Как оформить справку об отсутствии коронавируса (что не болен), если работодатель требует?

В период эпидемии коронавирусной инфекции многие предприятия продолжают работать, при этом организациям вменяют новые обязанности по недопущению распространения болезни среди персонала, для чего следует вводить профилактические меры, рекомендуемые Роспотребнадзором и Минздравом.

Некоторые работодатели идут дальше этих рекомендаций и начинают требовать от работников медицинскую справку об отсутствии коронавируса и не допускают к работе без подтверждения того, что не болен. Допустимо ли это и где брать такой документ сотруднику?


Может ли работодатель требовать справку об отсутствии коронавируса?



Рекомендации о мерах профилактики для работодателей Роспотребнадзор подготовил, разместил их на своем сайте. Среди них значатся:

Требование работодателя о предоставлении справки об отсутствии коронавируса в списке рекомендаций не значится, поэтому если на работе требуют документ о том, что не болен, то это исключительно инициатива руководителя.

Для введения мер профилактики COVID-19 необходимо издать приказ по такому образцу.

Если работник находился на карантине 14 дней в связи с тем, что вернулся из-за границы, проживает на одной территории с вернувшимся из-за границы, был в контакте с заболевшим, то на это время для него оформляется больничный лист. По истечение двухнедельного периода карантин закончится, листок нетрудоспособности будет закрыт, и работник выйдет на работу. Подтверждать факт отсутствия коронавируса справкой он не должен. Если больничный закрыт, значит человек здоров и не заразен.

Сотрудники, переболевшие коронавирусом, также не должны предъявлять отдельную справку о том, что не больны данным заболеванием. Больничный для такого человека будет закрыт только полного выздоровления и прохождения необходимого лечения. Поэтому требовать с него дополнительных справок об отсутствии болезни не имеет смысла.

Где и как получить документ, что не болен?



Подтвердить факт того, что не болен коронавирусом, может только сданный тест в специальной лаборатории. Бесплатно данный анализ можно сдать только по показаниям:

  • если прибыл из-за границы;
  • если проживаешь на одной территории с приезжим из-за рубежа;
  • если был в контакте с заболевшим коронавирусной инфекцией;
  • если есть прямые показания по симпотомам.

Просто так, без симптомов бесплатно в настоящее время человек не может сдать тест на коронавирус.

Не так просто его пока сдать и в частных клиниках, количество таких лабораторий ограничено, а сам анализ платный (около 1000 руб.).

Если работодатель требует предъявить доказательство о том, что не болен коронавирусом, и отказывается допустить до рабочего места без такой справки, то получить ее работник может в тех медицинских лабораториях, которые могут выполнять этот тест на платной основе для частных лиц без направления врача.

Для сдачи анализа необходимо выяснить, какие клиники в регионе могут брать данный анализ, уточнить стоимость данного теста. Для забора анализа необходимо лично явиться в лабораторию. Результаты обычно готовы в течение дня. Работнику выдаются результаты медицинского анализа — отрицательные или положительные и справка об отсутствии заболевания (или его наличия). Во втором случае человек подлежит госпитализации или помещению на двухнедельный карантин для лечения на дому в случае слабо выраженных симптомов.

Как правило, для сдачи анализа на коронавирус предварительно нужно позвонить в лабораторию и записаться на прием.

Некоторые частные медицинские клиники предлагают выезд врача на дом для забора материала на анализ, однако за это нужно будет дополнительно заплатить.

Кто оплачивает расходы на сдачу анализа?



В ст.213 ТК РФ говорится о том, что расходы на подобные медицинские манипуляции, должен оплачивать работодатель.

Руководителю нужно предоставить документы, подтверждающие расходы на оформление справки об отсутствии болезни — расходы на проезд до места сдачи анализа, стоимость самого теста, оплата рабочего времени, потраченного на поездку в лабораторию.

Если работодатель требует от сотрудника справку о том, что не болен COVID-19, то и расходы по получению справки должен взять на себя.

Главное — это наличие документов, подтверждающих расходы работника, к которым нужно приложить свое заявление на возмещение затрат.

За рабочий день, в течение которого сотрудник не работал из-за сдачи теста на коронавирус, работодатель должен выплатить средний заработок.

Участковые врач терапевт не сможет выдать справку об отсутствии COVID-19, он может лишь подтвердить в справке, что человек не выезжал за границу в последние 3 месяца, не имел контактов с зараженными и не находится на двухнедельном обязательном карантине.

За подтверждением отсутствия коронавируса нужно обращаться только в специализированные клиники и лаборатории, которые получили разрешение брать подобные анализы и имеют соответствующие тест-системы.

 

Оцените статью
Документы и формы
Добавить комментарий